Empresa de Eventos Emprego em Angola

Definir critérios, procedimentos e supervisionar o processo de recrutamento e seleção; Conduzir processos selectivos de alguns cargos específicos, conforme orientação do superior imediato; Conduzir e corrigir testes psicotécnicos, bem como outros diversos, de acordo ao cargo, quando necessário delegar esta actividad...

Definir critérios, procedimentos e supervisionar o processo de recrutamento e selecção; Conduzir processos seletivos de alguns cargos específicos, conforme orientação do superior imediato. Conduzir e corrigir testes psicotécnicos, bem como outros diversos, de acordo ao cargo,quando necessário delegar esta actividade...

O controle da agenda e dos compromissos do executivo; Planeamentos de viagens;despacho e conferência de documentos;organização de arquivos; Atendimento telefónico internacional;recepção de clientes;auxílio departamental; planeamento e organização de festas e eventos;atendimento e apoio à clientes internos e externos...

Configuração e revisão regular de grupos de materiais e a estratégia de compras. Configurar uma estrutura de fornecedores alinhada com o produto e a estratégia global da Robert Bosch Angola; Conduzir e apoiar decisões e prêmios de fornecedores; Realizar validação e comparação de RFQ; Realize negociações e contrataçõ...

Consultor de confiança dos clientes colabore com as equipes de conta, treinamento e suporte para ajudar parceiros e clientes a aprender e usar serviços como Amazon Relational Database Service (RDS), Redshift, DynamoDB; Documento DB, Neptune ou Serviço de Migração de Banco de Dados; Parceiro de negócios actue como um...

Fazer diariamente a prospecta novos clientes visando a comercialização dos produtos da empresa: pesquisa informações através da internet, mantém contacto telefónicos ou via e-mails, apresenta a empresa, seus produtos, preços e condições de venda. Registar os dados para cadastro e relatórios; Manter contacto com cli...

Descrição da função O candidato assumirá a direção da empresa, pelo que assumirá responsabilidades a todos os níveis, nomeadamente: Estratégia Como máximo responsável do negócio, espera-se que o candidato/a possa traçar e implementar uma estratégia de crescimento para a empresa. Esta definição estratégica deverá ab...

Fazer diariamente a prospecta novos clientes visando a comercialização dos produtos da empresa: pesquisa informações através da internet, mantém contacto telefónicos ou via e-mails, apresenta a empresa, seus produtos, preços e condições de venda. Registar os dados para cadastro e relatórios; Manter contacto com cli...

Reportando a Direcção para Administração e Finanças, bem como aos órgãos sociais, o detentor do cargo terá as seguintes responsabilidades: Supervisionar e coordenar a área de Recepção, Housekeeping (Governança), Economato, Cozinha, Serviços Gerais, Restaurante e Bar; Apresentar periodicamente o plano de necessida...

Efectuar o plano anual de Marketing e Comunicação Propor estratégias para divulgação da marca Desenvolver e implementar material de marketing da organização: brochuras, apresentações, painéis de comunicação, newsletters, banners, casos de estudo Garantir a gestão de conteúdos do Website (construção de conteúdos / di...

Gestão e administração de cozinha industrial; Coordenar e controlar todas as operações ligadas á produção de refeições, tais como limpeza de cozinhas, controlo de custos, controlo de qualidade; Planear e organizar a produção de refeições diárias, incluindo eventos especiais; Coordenar, gerir e formar as equipas de c...

Apoiar na construção e avaliação do projecto curricular de escola e, em colaboração com os outros docentes o projecto curricular de turma; . Dominar os conteúdos programáticos que se pretende leccionar, procurando actualizar-se em matéria de práticas pedagógicas e estratégias para garantir uma aprendizagem motivada ...

• Design de imagem corporativa. • Elaborar em design gráfico para divulgação, apresentação e identificação de eventos institucionais, com as ferramentas. • Participar da preparação de banners, crachás, folhetos, panfletos, logos, vídeos, credenciais e convites, de acordo com as solicitações das diversas áreas da ...

Propor políticas e objectivos para a área funcional sob sua responsabilidade; Colaborar na elaboração do plano estratégico da empresa, a curto, médio e longo prazo; Implementar os níveis de autoridade e inter-relação da secção funcional sob sua responsabilidade; Propor as revisões de níveis salariais da área funcion...

Human Resources RECRUITMENT:  Coordinate recruiting processes, interviews and recruiting events for the office, seeking for continuous improvement;  Participate in strategic planning; manage budget; reporting;  Plan, coordinate, and further develop local interview process: screen applications, manage interviews, ...

Empresa ligada ao sector de Televisão e Audiovisual pretende identificar por nosso intermédio: Responsável Técnico de Produção (1 Vaga para Estúdio e 1 Vaga para Exterior) M/F Luanda - Angola Pretende-se perfil com: Mínimo de 10 anos de experiência na função de Responsável Técnico de Produção (Estúdio e Exterior);...

Estabelecer a melhor políticas tarifarias em função da oferta e demanda; Gerenciar despesas e fazer correcções ao orçamento com vista a adequar com as necessidades; Acompanhar e gerenciar a rotina e o cumprimento das normas de todas as áreas (recepção, pessoal de restaurante e bar, comercial, etc.); Cuidar das aç...