Emprego em Angola

Familiarizado com as leis e regulamentos trabalhistas nacionais relevantes e familiarizado com a gestão de recursos humanos. Auxiliar no processo de recrutamento de funcionários, entrada, demissão, transferência, promoção e outros processos 3.. Cooperar com outros trabalhos relacionados exigidos pelo líder

Relações industriais • Recrutamento e seleção • Administração de Funcionários, Folha de Pagamento e Benefícios • Gerenciando a conformidade com relação às Políticas e Procedimentos de Pessoal • Aprimorar / Construir / manter a cultura no Office, Stores e DC • Gerenciar a conformidade legislativa • Treinamento, Desen...

Secretária para apoio à Administração, gestão de assuntos administrativos do escritório

Organizar e controlar a manutenção de viaturas pesadas e equipamentos; Executar os planos de manutenção de todos os equipamentos técnicos da empresa; Controlar as operações de manutenção; Executar operações de manutenção corretiva; Planear os recursos humanos da oficina; Colaborar na avaliação dos colaboradores dire...

Coordena e controla a gestão de Pessoal; Confere a execução de todos os documentos legais e fiscais que são responsabilidade dos Recursos Humanos; Selecciona e recruta colaboradores; Integra novos colaboradores; Implementa as revisões de níveis salariais; Elabora o plano de formação anual; Coordena e controla...

Estará sediado em Luanda, colaborará com colegas da função de Gestão de Talento no apoio na experiência dos consultores de Luanda, trabalhará com generalistas de RH para assegurar a manutenção dos processos de RH e o desenvolvimento do pessoal administrativo, trabalhará com colegas de operações na gestão das operaçõ...

Experiência em gestão de redes sócias

Configure estações de trabalho com computadores e dispositivos periféricos necessários (roteadores, impressoras etc); Verifique o hardware do computador (HDD, mouses, teclados etc); Instalar e configurar software e funções apropriados conforme as especificações; Desenvolver e manter redes locais para otimizar o dese...

Processar a folha de pagamento dos funcionários da empresa; Conduzir ações disciplinares; Atualizar políticas e avisos; Manter registos de funcionários; Realizar análise de benefícios; Controlar as horas de trabalho dos trabalhadores.

Supervisor de vendas Coordenador de vendas

Liderar a equipa de trabalho; Gerir processos administrativos; Fazer gestão de pessoas da empresa.

Desempenhar com eficácia a função de gestão de conta, garantindo a ligação entre a empresa e o cliente e a concretização de projetos comuns; Gerir a produção e implementação das campanhas, desde o briefing até à operacionalização por parte da empresa, respeitando o briefing, os prazos e os orçamentos; Gerir toda a c...

Auxiliar na Elaboração e Gerir Contractos de Trabalho; Auxiliar no processo de folhas de Mapas Salariais, Executar outras tarefas compatíveis com as exigências da função.

Gerenciar todas as operações contábeis e preparar demonstrações financeiras mensais; Analise todas as tendências de negócios e mantenha a precisão financeira de todos os processos da fábrica; Desenvolva métricas de lucros e perdas para facilitar os principais indicadores de desempenho; Resolva todos os problemas téc...

Analisar a concorrência e mercado para identificar as necessidades dos clientes; Participar na promoção da venda e elaborar propostas comerciais; Acompanhar o atendimento, venda, dúvidas e reclamações dos clientes, a fim de fidelizar e propor melhorias; Apresenta os produtos e/ou serviços, suas características e mod...

Realizar tarefas referentes a coordenação administrativa nos processos de compras dos diversos materiais e equipamentos utilizados na empresa; Elaborar planilhas comparativos e no Excel; Fazer controle de pedidos e orçamentos de compras; Realizar cotações diversas; Emitir e acompanhar pedidos até sua entrega na empr...

Looking for sales person