Técnico de Recursos Humanos Emprego em Angola

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Commercial

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • Contrato de serviços
  • 3 anos de experiência exigido
• Cumprir e manter actualizados os procedimentos internos de payroll. • Efectuar o controlo de gestão de assiduidade/controlo de ponto das diferentes entidades. • Efectuar o lançamento de dados de processamento salarial. • Efectuar a actualização da informação no sistema Primavera. • Realizar as tarefas de gestão di...

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • Contrato de serviços
  • 3 anos de experiência exigido
• Cumprir e manter actualizados os procedimentos internos de payroll. • Efectuar o controlo de gestão de assiduidade/controlo de ponto das diferentes entidades. • Efectuar o lançamento de dados de processamento salarial. • Efectuar a actualização da informação no sistema Primavera. • Realizar as tarefas de gestão di...

Fechado

  • Luanda , Luanda
  • A definir
  • 8 anos de experiência exigido
Coordenar as actividades no âmbito da gestão do processo de resolução das solicitações e reclamações dos agentes, garantindo suporte à direcção e a sua articulação com as áreas técnicas de serviço, de forma a assegurar um tratamento de informação fiável e uma resposta rápida às solicitações dos agentes. Este profis...

Fechado

  • Luanda, todas as provincias
  • A definir
  • 10 anos de experiência exigido
Fornece o suporte técnico necessário no sentido de optimizar processos e actividades, visando o cumprimento do plano de negócios e o alcance das metas estabelecidas, de acordo com as políticas e directrizes da Companhia. Planeia e propõe superiormente, as políticas, metas, objectivos e procedimentos, conferindo com...

Fechado

  • Luanda, Luanda
  • A definir
  • 15 anos de experiência exigido
Responsabilidades e Actividades Principais Gestão das Actividades de Direcção·         Propõe e aplica a estratégia da Companhia;·         Propõe e aplica as políticas aprovadas pela Direcção da casa mãe;·         Elabora o plano de actividades e o respectivo orçamento;·         Executa o “plano de acção”, asseguran...