RH Process & Com Emprego em Angola

233 vagas encontradas

Alertas de vagas

Participar na elaborao dos procedimentos Recursos Humanos e promover o seu cumprimento; Criar e manter actualizada a base de dados de RH e os ficheiros dos trabalhadores de modo a assegurar a utilizao estrita e confidencial de todos a informao, incluindo os dados pessoais e informa para o processo de pagamento de sa...

Responsvel pela implementao e controlo dos procedimentos e das Polticas de Contabilidade e de RH da empresa. Principais funes: Garantir a veracidade das contas, assim como a fiabilidade e a pertinncia das informaes financeiras reportadas; Atividades de contabilidade, administrativos e de controlo de gesto; Organi...

A reportar ao DHR, esta uma funo puramente operacional em que o profissional assumir como misso principal a harmonizao e desenvolvimento das polticas de RH da Empresa designadamente, admisses/demisses, gesto contractual, controlo da efectividade, mapa de frias, processamento salarial, e demais tarefas essenciais ao...

Reportando ao Director de Recursos Humanos ser responsvel por assumir funes generalistas de Recursos Humanos, entre as quais se destacam o apoio equipa operacional, controlo da efectividade, gesto contratual, gesto do mapa de frias, vistos, admisses/demisses e demais tarefas essenciais ao bom funcionamento do depar...

Este profissional assumir como misso principal a harmonizao e desenvolvimento das polticas de RH da Empresa designadamente, polticas de remunerao e benefcios, formao e desenvolvimento e avaliao de desempenho. Gesto dos contratos de trabalho e de prestadores de servios. Recolha dos dados para processamento salari...

Responsvel pelo apoio a processos de recrutamento & seleco. Colocao de anncios de emprego. Triagem curricular. Realizao de entrevistas presenciais/vdeo chamada. Acompanhamento das fases de testes e entrevista com os gestores. Elaborao de relatrios de avaliao. Follow-up dos candidatos apresentados at concluso d...

A reportar ao DHR, esta uma funo puramente operacional em que o profissional assumir como misso principal a harmonizao e desenvolvimento das polticas de RH da Empresa designadamente, admisses/demisses, gesto contractual, controlo da efectividade, mapa de frias, processamento salarial, e demais tarefas essenciais ao...

O Chefe de Suporte e Conformidade de Negcios deve estar familiarizado com os regulamentos alfandegrios, RH Requisitos em Angola e o Ambiente Fiscal / Fiscal.O papel responsvel pelo desenvolvimento contnuo e eficincia consistente e tima nas principais funes de suporte aos negcios da unidade operacional em Angola, ga...

Controlo de Faltas; Acompanhamento de Trabalhadores; Processamento de salrio.

Prestar orientao direta a colaboradores e ex-colaboradores em todos os subsistemas de RH. Cadastrar as incluses de funcionrios e dependentes nos benefcios oferecidos pela empresa, gerando as documentaes envolvidas, efetuando as manutenes necessrias, bem como prestando informaes quanto utilizao dos mesmos. Auxili...

Assegurar o correcto processamento da massa salarial, com abrangncia de aproximadamente 1.000 trabalhadores, mediante lanamentos de horas extras, faltas, atrasos, descontos, frias, subsdios e outros recolhimentos diversos, de acordo com a legislao vigente; Conferir os lanamentos realizados no sistema de folha, gara...