Gestão e controlo dos mapas de faltas, férias, horas extras, licenças, bónus de produtividade; Processamento de salário e planeamento e desenvolvimento de recrutamento e seleção; Gestão e Avaliação de Desempenho; Gerar relatórios de horas extras na unidade; Organizar, manter e construir a cultura da empresa; Domínio...
Delega as responsabilidades da empresa entre todos os departamentos; Acompanha o movimento financeiro do departamento através de inspeções periódicas e análise do fluxo de caixa de todas as áreas comerciais; Garante que o hotel cumpra as cláusulas dos contratos com quem e para quem trabalha; Promove os produtos e se...
Delega as responsabilidades da empresa entre todos os departamentos; Acompanha o movimento financeiro do departamento através de inspeções periódicas e análise do fluxo de caixa de todas as áreas comerciais; Garante que o hotel cumpra as cláusulas dos contratos com quem e para quem trabalha; Promove os produtos e se...
Coordenar serviços administrativos ligados ao Departamento de Recursos Humanos, Planear dirigir e controlar os recursos e as actividades do sector. Coordenar todo o desenvolvimento das actividades de processamento salarial e de relatórios de despesas, de forma a garantir o pagamento aos colaboradores e o cumprime...