Ms Emprego em Angola

• Processamento Salarial • Conhecimentos de MS Office.

• Apoiar na elaboração, controlo e análise de relatórios. • Conhecimentos de MS Office.

Conhecimentos de MS Office • Gestão de armazéns, estoques e inventários

Responsabilidades: Gestão de Projectos & tarefas relevantes a) Gestão integral dos projectos que lhe possam ser atribuidos pela liderança da Direcção. b) Auxiliar na execução de projectos específicos que lhe forem atribuidos. c) Supervisionar e Monitorar o progresso “follow-Up” e desempenho dos projectos/tar...

Requirements: 1. Fluent English 2. Bachelor Degree in Finance, Accounting, Economics 3.Knowledge of financial standards, excellent analytical and numerical skills. 4.Excellent communication and leadership Skills and ability to coordinate across diverse teams. 5. Solid knowledge of financial and accounting procedur...

Prestação de suporte administrativo para executivos de Recursos Humanos; Manter actualizados os ficheiros de cadastro dos funcionários; Apoiar o processamento salarial mensal; Participar no processamento de Admissão / Demissão; propriamente, envio de Contratos de trabalho para homologação no MAPTESS, emissão de Cert...

Fornecer o suporte necessário para garantir que todas as actividades de projecto, aquisição, construção e instalação realizadas pela Empresa, conduzidas em estrita conformidade com os requisitos de segurança do Cliente, normas de segurança do Petromar, normas da legislação angolana, normas internacionais (ISO14001 e...

Garantir a implementação dos planos de desenvolvimento de recursos humanos da empresa. Desenvolver uma estratégia de monitoramento do processo em conjunto com as áreas responsáveis ​​pelo processo. Atualizar mobilizações e desmobilizações de funcionários no sistema Siasp. Garantir que os planos de desenvolvimento de...

Missão | Coordenar e liderar a função de Processamento Salarial, assegurando o correto processo de payroll de todas as empresas do mercado de Angola, gestão de cadastro, gestão de admissões e de saídas. Principais responsabilidades | Executar e supervisionar o processo mensal de processamento salarial; Assegurar os ...

Apoiar o Diretor de obra no planeamento e acompanhamento das obras, auxiliando na preparação do plano de trabalhos, preenchimento dos Relatórios Mensais de Obras ou outras atividades, com base no contrato e requisitos definidos e orientações superiores, a fim de garantir a realização dos trabalhos com qualidade nos ...

Responsável pela gestão contratual, e pelas áreas de Qualidade, Ambiente e Segurança. Análise técnica e econômica da obra e controlo de custos, de produção e desvios. Análise e aprovação de Planos de Segurança e Saúde, de Gestão Ambiental e Qualidade, de Procedimentos de trabalhos, etc. Responsável pelos Autos de Fa...

Juntamente com o Responsável das Operações, procurement de diversos sistemas e soluções para a gestão do centro comercial, também juntamente com o departamento de TI. Adaptação e criação de todos os procedimentos, processos, orçamento para uma Boa Gestão do Centro Comercial. Desenvolver e Coordenar as atividades e ...

Conduzir inspecções internas de segurança; Fornecer as induções e treinamentos de segurança, bem como mantêr procedimentos de segurança actualizados para as tarefas específicas; Garantir a implementação eficaz das regras de salvamento; Divulgar regras, padrões, procedimentos, boletins de segurança no estaleiro; Asse...

• Planejar, coordenar e supervisionar obras e projetos de infraestrutura civil. • Elaborar e analisar projetos estruturais e hidráulicos. • Realizar estimativas de custos, prazos e recursos necessários para cada projeto. • Garantir o cumprimento de normas técnicas, segurança e qualidade em todas as fases dos projeto...

Rever todos os HLD; Desenhos e cronogramas do esquema de linha de base/conceito; Lista de quantidades Bassline (BoQ), Relatórios conceituais , Matriz de responsabilidade; Toda a documentação necessária para compilar os custos do projeto de alto nível e para aconselhar o resumo do projeto final para conclusão pelos c...

Assist with day to day operations of the HR functions and duties Provide clerical and administrative support to Human Resources executives Compile and update employee records (hard and soft copies) Process documentation and prepare reports relating to personnel activities (staffing, recruitment, training, grievances...

Gestão de processamento salarial; Manutenção e actualização de processo de cadastro pessoal; Acompanhamento dos processos disciplinares, por forma a manter actualizados os ficheiros do pessoal; Supervisionar e assegurar as formalidades administrativa de vinculação e desvinculação; Processo administrativo de recruta...

-Acompanhamento no terreno de obras em curso; -Fiscalização e coordenação de Segurança e Higiene no Trabalho; -Elaboração de planos de Segurança e Higiene na Obra; -Elaboração de planos de Prevenção de Riscos (PPR); -Avaliação de riscos em Obra; -Elaboração de relatórios de Segurança; -Formação de Acolhimento aos tr...

Processamento de salário, Calculos de fecho de contas, processos disciplinares, Gestão da Assiduidade e Férias.

Processamento de salário, Calculos de fecho de contas, processos disciplinares, Gestão da Assiduidade e Férias.