Emprego em Angola

Gestor de Contratos (Luanda)   A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma empresa de direito angolano com mais de 10 anos de actividade no sector de prestação de serviços de manuten...

Supervisor de Operações (Luanda)   A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma empresa de direito angolano com mais de 10 anos de actividade no sector de prestação de serviços de man...

Director Comercial (Luanda)   A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma empresa de direito angolano com mais de 10 anos de actividade no sector de prestação de serviços de manutenç...

Engenheiro de Sistemas Microsoft (Luanda)   A Adding Talent Angola é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma empresa Angolana, líder de mercado em Consultoria Tecnologias de Informação. Neste momento, es...

Consultor de Infraestruturas (Luanda)   A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma empresa Angolana, líder de mercado em Consultoria em Tecnologias de Informação. Neste momento, est...

Sexo Femenino (Preferencial); Nacionalidade dupla ou expatriada sem encargos (Casa, carro ou visto); Preferencialmente com carro próprio; Experiencia de Trabalho em área comercial semelhante (remodelação/eventos/stands); Muito boa aparência, boa dicção, falar inglês no mínimo; Motivada, ambiciosa, movida por re...

Técnico de Recursos Humanos (Província - sector diamantífero)   A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma empresa diamantífera que procura um Técnico de Recursos Humanos para refor...

Cliente: O nosso cliente é uma instituição financeira angolana, com uma presença emergente no sector em questão. Neste momento, a instituição encontra-se à procura de reforçar a sua equipa com um Técnico Sénior de Auditoria, para Luanda. Responsabilidades: - Efetuar as auditorias externas, assegurando o forneci...

Técnico Sénior IT (Luanda-Centro) A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação. Cliente: O nosso cliente é uma instituição financeira angolana, com uma presença emergente no sector em questão. Neste momento, a instituiç...

Técnico Sénior Especialista de Organização (Luanda)   A Adding Talent África é uma empresa de direito angolano na área de Consultoria em Gestão de Talento, Recrutamento especializado e Formação.   Cliente O nosso cliente é uma instituição financeira angolana, com uma presença emergente no sector em questão. Ne...

Requisitos: - Licenciatura em Engenharia Informática, Eletrónica, Eletrotecnia, Redes de Comunicação ou Telecomunicações - Mínimo de 4 anos de experiência - Bons Conhecimentos de Redes IP (Cisco, Routing, Switching, entre outros) - Experiência com protocolos TCP/IP - Possuir certificado CCNP (Factor eliminatório) - ...

Cliente: O nosso cliente é uma empresa líder na área de segurança, pertencente a um grupo que emprega cerca de 10.000 colaboradores. Neste momento encontra-se à procura de um Chefe de Departamento de Contabilidade para trabalhar nos escritórios situados no Centro de Luanda.   Responsabilidades: - Reporta ao Di...

Terá como responsabilidades a manutenção preventiva e correctiva de todo o imóvel. 

Creating a handbook capturing the key approaches and processes of the program, as well as some of the experiences around implementation. The handbook will give particular focus on the SROI method. Developing tools and systems to build the AIF toolbox for Monitoring, Evaluation, Impact measurement. Managing the rese...

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Lead development activities including the identification of key pilots, designing new interventions, writing proposals, negotiating with partners, designing results framework. Set thematic priorities and create a clear strategy plan for the AIF in the thematic area Monitoring of on-going projects, at least on field...

Proactively assess trends in the media, maintain a press list and track press coverage of significant relevance to AIF topics Develop key themes and topics for opinion pieces, website, social media and blogs in conjunction with AIF Management relating to the Foundation’s priorities such as innovative solutions for ...

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