Assegurar a gestão laboral da Empresa, garantindo o cumprimento da Lei Geral do Trabalho (LGT) e demais legislação laboral aplicável em Angola. Conduzir processos disciplinares, incluindo análise de factos, entrevistas, atas e comunicações disciplinares, assegurando legalidade, imparcialidade e cumprimento de prazo...
• Capacidade para gerir e potenciar a relação de proximidade com o cliente, incluindo a antecipação de necessidades • Agir proactivamente e demonstrar capacidade para gerir imprevistos e resolver problemas • Envolver-se em aspetos estratégicos da Firma, tanto local como internacionalmente • Apoiar a gestão ...