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Chefe de Sala

UCALL - Human Capital - Luanda, Luanda

Fechado

Contrato

Tipo contrato
Tempo determinado
Oferta aberta até
31/07/2018

Descrição

Cargo
Chefe de Sala
Número de vagas
1
Descrição da função
Este profissional terá como responsabilidade: Supervisionar e organizar o sector de Sala no Hotel, Orientar as actividades de aprovisionamento (compras, armazenagem, conservação e controlo de stocks), Programar as actividades de rotina e os eventos especiais, Maximizar a relação qualidade/custos em face dos objectivos e estratégias da unidade e das necessidades dos clientes, Colaborar na definição da política comercial, de marketing e de publicidade, assegurar a articulação do departamento com os restantes serviços da unidade, analisa as expectativas e as reclamações dos clientes, planear e organizar o serviço de mesa, controlar a gestão dos equipamentos, utensílios, bebidas , assegurar a qualidade do serviço prestado
 

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
5 Anos
Nacionalidade
Não definido
Línguas
Inglês
Competências
Não definido
Aptidões necessárias
Nacionalidade Angolana

Formação Superior em Gestão/ Direcção Hoteleira; 
 
 
Experiência anterior em cargos similares;
 
 
Capacidade de liderança, comunicação e motivação de Equipas. 
 
 
Competências no âmbito de fidelização, qualidade de serviço e gestão de reclamações; 
 
 
Autonomia e boa capacidade de organização e planeamento; 
 
 
Conhecimentos na área de HACCP; 
 
 
Capacidade para trabalhar sob pressão e gerir conflitos; 
 
 
Dinamismo e Pro actividade; 
 
 
Fluência em Inglês;
 

Empregador

Nome do empregador

UCALL - Human Capital

Sobre a nossa empresa
Face à necessidade de funcionar como alternativa válida nas áreas de Recrutamento e Selecção, dotando as empresas Angolanas dos melhores profissionais, a UCALL associou-se em 2015 à Kwadi Human Capital, empresa reconhecidamente especialista em serviços de Recrutamento. Sendo muito mais do que uma unidade de negócio de Recrutamento e Selecção, a UCALL Human Capital vai mais longe ao compreender a cultura, adoptar a missão e assimilar a filosofia dos seus Clientes de forma a assumir-se como um verdadeiro parceiro de negócio com o mesmo objectivo do Cliente.

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