Técnico Sênior de Recursos Humanos

Empresa líder em Petróleo e Gás / Mineração - Luanda , Luanda

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Contrato

Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
15/01/2023

Descrição

Cargo
Técnico Sênior de Recursos Humanos
Número de vagas
1
Descrição da função

Sob amplo sentido, trabalha diretamente e sob a dependência do Director de Recursos Humanos;
Desenvolver e implementar estratégias de Rh;
Assegurar que todos processos de gestão de recursos humanos estejam em conformidade com as leis laborais e as políticas aprovadas pela direcção da empresa;
Elaborar Planos de gestão de carreiras, avaliação do desempenho, formação e desenvolvimento do pessoal, recrutamento e selecção, ;
Apoiar e sugerir melhorias em todo o processo de Gestão de RH;
Monitorizar as métricas de RH (por exemplo, taxas de rotatividade e custos formações ); Elaboração do PDRH, realizar serviços auxiliares no processo de aquisição e processamento de vistos junto das órgãos tutelares Angolanos ( SME, MIREMPET);
Assegura o processamento de todas as remunerações dos empregados.

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
7 Anos
Nacionalidade
Não definido
Línguas
Português, Inglês
Competências
  • Gestão de Recursos Humanos
  • Legislação Laboral
Aptidões necessárias

Formação superior ou equiparada acrescida de formação profissional na área de Recursos Humanos;
Experiência mínima de 7 anos;
Domínio em planificação estratégica de Rh, domínio em informática Microsoft ( Word, Excel, Acess );
Domínio profundo da legislação laboral angolana e bons conhecimentos da cultura angolana;
Domínio na elaboração de planos de gestão de carreira, conhecimento técnico em programas de RH ( Sage Paie );
Inglês fluente;
Ter espírito de liderança, ser metódico;
Ter bom relacionamento interpessoal;
Ser organizado, saber resolver situações de conflito.

Empregador

Nome do empregador

Empresa líder em Petróleo e Gás / Mineração

Sobre a nossa empresa

Empresa líder em Petróleo e Gás / Mineração

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