Emprego em Luanda

12° classe Experiência mínima de 3 anos Inglês fluente (indispensável) Residente em Luanda Disponibilidade de horários de segunda-feira a sábado. Conhecimentos da LGT Angolana

Gerir todas as funções Administrativas e de Recursos Humanos; Processamento Salarial, Manutenção e Actualização da documentação Administrativa e do Pessoal; Lidar com todos os assuntos relacionados com RH e sistema de gestão de desempenho.

Organizar e apoiar os procedimentos administrativos de Recursos Humanos Controle de efectividade, processamento de salário, recrutamento, elaboração de mapas de ferias

Organizar e apoiar os procedimentos administrativos de Recursos Humanos Controle de efectividade, processamento de salário, recrutamento, elaboração de mapas de ferias

Auxíliar no processo de formação e desenvolvimento, recrutamento e seleção, acompanhamento de indicadores, acompanhar e orientar os Colaboradores. Aplicação de testes psicológicos, elaboração de pareceres comportamentais, Acompanhamento de resultados e feedback para colaboradores

Conduzir o processo de recrutamento e selecção de novos trabalhadores; Assegurar a implementação e cumprimento da lei (LGT) e das políticas de pessoal da empresa; Responsável pela condução e monitorização do processo de avaliação de desempenho dos trabalhadores; Assegurar a execução efectiva dos processos e projecto...

Procuramos Formador(a) para desempenhar funções de formação interna da equipa comercial, e formação externa de clientes.

Gerir todas as funções Administrativas e de Recursos Humanos; Preparação, actualização e recomendação das políticas e procedimentos de RH conforme Legislação, incluindo o pacote de compensação e benefícios; Processamento de Salários; Manutenção e Actualização da documentação Administrativa e do Pessoal (Descritivo ...

Coordenação da equipa de trabalho Gestão do pessoal Executar operações gerais e específicas Cuidar das finanças e gestão de pessoas Processar Salarios.

The HR Director is in charge of the following activities : • Plan, direct and coordinate the HR duties within the Company • Propose, definie and manage the HR policies for the newly formed company • Implement HR procedures as per validated by the Management of the company • Implement KPI and reports to the Managemen...

Auxiliar na Elaboração e Gerir Contractos de Trabalho; Auxiliar no processo de folhas de Mapas Salariais, Executar outras tarefas compatíveis com as exigências da função.

Responsável pela implementação e controlo dos procedimentos e das Políticas de Contabilidade e de RH da empresa. Principais funções: • Garantir a veracidade das contas, assim como a fiabilidade e a pertinência das informações financeiras reportadas; • Atividades de contabilidade, administrativos e de controlo de ges...

Precisamos para um cliente nosso um RH Outsourced, para ir 1 vez por semana para uma empresa petrolífera para tratar de estas questões de RH por um tempo de 3 a 6 meses. 1-Dimensão Empresa: de 8-10 trabalhadores. 2-Tipo Empresa: Estrangeira. 3-Local: Luanda, centro cidade. Pode trabalhar desde casa, o seu escritóri...

Controle de efectividade, processamento de salário, recrutamento, elaboração de mapas de ferias

An international FMCG brand is on the hunt for a seasoned HR Business Partner, role will be based on a 1 year contract. HR Professional with solid generalist experience and negotiation skills required to establish new offices with leading FMCG Company. This strategic thinker with high level of analytical skills wil...

Gerenciar e elaborar a manutenção de planos de cargos e salários acompanhando os programas de treinamento; Administrar salários, folha de pagamento, gestão de benefícios, registros, controle de serviços prestados por terceiros, Processamento de impostos sobres remunerações; Administrar a rotina dos empregados, des...

Gestão administrativa de Recursos Humanos; Processamento salarial em Primavera; Gestão de assiduidade e de férias; Conhecimentos de legislação laboral; Gestão da motivação dos colaboradores.