Registo das assiduidades no software de RH; Processamento Salarial; Processos disciplinares; Avaliação de desempenho; Recrutamento; Interacção com agências de manpower; Atendimento aos trabalhadores; Comunicação institucional (Organismos Públicos, Sindicatos, etc.); Reporte às Entidades Públicas.
Analisar alterações ao Modelo de Funções e proceder ao levantamento, descrição e enquadramento nas bandas funcionais de novas funções, garantindo assim a adequação do Modelo à realidade e a correcta aplicação das políticas de Recursos Humanos; Analisar necessidades de alteração do Modelo de Competências e definir ...
Reportando ao Director Financeiro, o profissional a recrutar terá como principais responsabilidades: - Supervisionar a equipa de contabilidade; - Responsável pelo controlo da contabilidade geral e analítica; - Preparar e validar do fecho contabilístico mensal, bem como dos diversos reports dentro dos prazos pré-defi...
