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Gerente de Loja

SOANGOLA - Luanda, todas as provincias

Fechado

Contrato

Tipo contrato
Tempo indeterminado
Oferta aberta até
09/12/2017

Descrição

Cargo
Gerente de Loja
Número de vagas
3
Descrição da função

Resposabilidades:

  • Gerenciar os negócios da filial, com foco em dinamizar e estabelecer relações comerciais, com objetivos individuais de vendas previamente estabelecidos.
  • Elaborar e definir metas para cumprir o plano estratégico e objectivos definidos pelo grupo.
  • Controlar as rotinas da área comercial, administrativa e operacional e acompanhar o desempenho financeiro da unidade, com o objectivo de reportar informações.
  • Organizar, coordenar e dirigir as actividades administrativas e operacionais da Filial, com foco em bons resultados favorecendo uma gestão participativa envolvendo a equipa na solução dos problemas, visando o cumprimento das metas estabelecidas.
  • Coordenar as atribuições internas e externas, ser o ponto de apoio para todos os departamentos dentro da filial. Executar processos internos, com o objectivo de atender as demandas internas da filial bem como as necessidades dos clientes, sempre com proactividade, agilidade na comunicação, informação e visitas comerciais sempre que necessário com o objectivo de desenvolver novos negócios.

Oferece-se:

  • Pacote remuneratório fixo, acima da média;
  • Remuneração variável aliciante;
  • Alta probabilidade de rápida progressão na carreira;
  • Excelente ambiente e condições de trabalho;
  • Empresa sólida e prestigiada no mercado;
  • Projecto profissional aliciante;
  • Entrada imediata;

Requisitos

Titulação mínima
Frequência universitária
Experiência exigida
3 Anos
Nacionalidade
Portugal, Angola
Línguas
Português
Competências
  • Administração de Empresas
  • Comercial
  • Gestão Comercial e Marketing
Aptidões necessárias
  • Obrigatório experiência profissional em ambiente internacional;
  • (Nacionais ou Expatriados)
  • Perfil vocacionado para as vendas e relações comerciais;
  • (Experiência comercial anterior)
  • Experiência em funções similares comprovada;
  • Alto grau de sentido de responsabilidade;
  • Capacidade de liderança e chefiar equipas;
  • Funções a reportar ao nível da administração;

Empregador

Nome do empregador

SOANGOLA

Sobre a nossa empresa

Empresa inovadora e prestigiada no mercado, à mais de 25 anos, encontra-se em fase de expansão e desenvolvimento. Pretende reter novos quadros, com altos padrões de profissionalismo, qualificação, e forte motivação para atingir resultados individuais e em equipa.

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