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Gerente de loja (M/F)

Empresa sólida bem posicionada e com tradição no mercado. - Luanda, Luanda

Fechado

Contrato

Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
03/08/2019

Descrição

Cargo
Gerente de loja (M/F)
Número de vagas
1
Descrição da função
  • Cuidar da apresentação dos funcionários;
  • Fazer controle do estoque;
  • Fazer pedidos;
  • Controlar as entregas;
  • Cuidar da disposição dos produtos e até vistoriar a limpeza da mesma;
  • Consultar a agenda e começar a tomar providências, sobre assuntos que devem ser tratados durante o dia, seja dentro ou fora da loja;
    • Providenciar para que todos os funcionários estejam bem informados e bem preparados, com relação às mercadorias novas, a oferta diária ou semanal cooperar no planejamento de compras, uma vez que compra e vendas se integram e que da boa compra vai depender a boa venda;
    • Acompanhar o desenvolvimento das vendas de cada sector e de cada vendedor, a fim de sentir de perto os problemas, com referencia ao trabalho do seu pessoal, aos artigos que mais ou menos vendem suas objecções, criticas;
  • Classificar as mercadorias de maior ou menor giro de vendas, prevenindo o sector de compras;
  • Fiscalizar o fechamento diário do caixa, assinando o respectivo comprovante;
  • Realizar depósito bancário logo após o fechamento do caixa.

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
3 Anos
Nacionalidade
Brasil, Portugal
Línguas
Português, Inglês
Competências
  • Gestão Comercial e Marketing
  • Gestão de Equipas
  • Qualidade
Aptidões necessárias

Abertura de loja
Garantir uma óptima abertura de loja é identificar todas possíveis falhas em cada sector da loja. Tais como falta de mercadoria, exposição de promoção e qualidade dos produtos expostos.
Reunir com as equipas expondo a meta e desafios.
Visitar o relatório de alteração de preços.

b) Atendimento
Garantir um bom atendimento aos clientes internos e externos. Procurando sempre algo mais para encantá-los.

c) Organização
Garantir organização e limpeza de todos sectores, inclusive deposito e câmaras frigoríficas, preservando todos equipamentos da loja.
Preocupar com a limpeza de loja e a imagem de todos funcionários de loja.

d) Conferência de entrada e saída
Garantir junto aos sectores a qualidade das mercadorias comercializadas. Verificar manuseio e as rotinas de trabalho de entrada de mercadoria, armazenamento, exposição e saída de mercadorias..

e) Acompanhamento do património da loja
Zelar pelo património físico da loja, e desenvolver clima de motivação na equipa de funcionário.

f) Atendimento a fornecedores
Acompanhar todos os pedidos de loja( o pedido somente será liberado com visto da gerência).
Pedidos de loja somente o giro, maiores negociações com o sector de compras.
Garantir todas negociações feitas com fornecedor sejam executadas na loja , assim “honrando o compromisso da negociação”.

g) Atendimento ao cliente
Zelar pelo cliente, prestar atenção e facilitar o encontro com o cliente.

h) Administrativo
Conferir diariamente os relatórios de rotina.
Avaliar relatório de venda e meta.

  • Preferência por profissionais expatriados que residem em Angola;
  • Nacionalidade portuguesa ou brasileira;
  • Frequência universitária ou ensino superior em gestão de empresa ou comercial;
  • Excelência e rigor;
  • Domínio na área de vendas (facturação).

Empregador

Sobre a nossa empresa

Empresa inovadora e prestigiada no mercado, à mais de 25 anos, encontra-se em fase de expansão e desenvolvimento.
Pretende reter novos quadros, com altos padrões de profissionalismo, qualificação, e forte motivação para atingir resultados individuais e em equipa.

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