Subdirector de Contabilidade e Controlo de Gestão (Sector Bancário)

Faltam 29 dias para se candidatar

Contrato

Tipo contrato
A definir
Oferta aberta até
15/09/2017

Empregador

Localização

Cidade

Luanda

País

Angola

Descrição

Cargo
Subdirector de Contabilidade e Controlo de Gestão (Sector Bancário)
Número de vagas
1
Descrição da função
  • Definir o plano de actividades da Direcção;
  • Elaborar e gerir o orçamento da área;
  • Garantir os meios e recursos necessários à implementação das melhores práticas contabilísticas no BIR;
  • Extrair, analisar e controlar informação, de forma a produzir e entrefar documentação contabilística no negócio e à Administração e a elaborar reportes prudenciais ao BNA;
  • Garantir aconselhemaneto técnico às Direcções Operacionais nos processos de decisão, quando necessário;
  • Prestar apoio ao Conselho de Administração, Comissão Executiva e demais direcções, no que respeita aos aspectos relativos à contabilidade do BIR;
  • Assegurar todas as actividades contabilísticas, nomeadamente a implementação de normas e procedimentos de natureza contabilística e fiscal do Banco de acordo com a legislação vigente;
  • Garantir a convergência e aa coerência de saldos entre as aplicações de negócio e a aplicação de suporte à contabilidade;
  • Efectuar o planeamento tributário e assegurar o pagamento, controlo e cumprimento das taxas e obrigações fiscais do BIR;
  • Conferir e acompanhar as contas relacionadas com terceiros, incluindo a validação de facturas a pagar, formalizando o seu pagamento nos sistemas de suporte;
  • Participar nos processos e procedimentos pró´rios da Auditoria Externa e interna, no que respeita aos aspectos relativos à contabilidade;
  • Apoais as diversas Direcções do BIR na elaboraçãi de manuais, normativos e outros instrumentos que obedeçam ao cumprimento de disposiçºoes legais ou regulamentares relativos à área da contabilidade;
  • Supervisionar o processos de fecho de contas periódico e aprovar os mapas e relatórios associaods, garantindo a produção e disponibilização da informação contabilística às entidades externas nos termos e prazos adquados;
  • Supervisionar o exercício de consolidação , avaliando a evolução dos rácios, e assegurar a ellaboração do Plano e Orçamento Anual, nos termos e prazos estabelicidos;
  • Promover a análise periódica da situação económica e financeira do BIR, efectuando uma análise previsional dos balancetes em comparação com os objectivos do negócio, com vista a alertar a Administração atempadamente;
  • Definir os indicadoresde seguimento da actividade e da performance económica e financeira do BIR;
  • Coordenar a rpodução e divulgação, nos meios adequados, da informação de gestão do Banco;
  • Assegurar a elaboração das contas reguladas e preparar o envio de toda a ainformação requerida pelo Supervisor/Regulador;
  • Coordenar a preparação de todos os relatórios de controlo de gestão para a Administração;
  • Promover a identificação de oportunidades de redução de custos e respectivo reporte á administração;
  • Prestar apoio à Direcção Comercial no cumprimento das metas estabelicidas. 

Requisitos

Titulação mínima
Licenciatura
Experiência exigida
5 Anos
Nacionalidade
Não definido
Línguas
Português, Inglés
Competências
Não definido
Aptidões necessárias

Missão da Função

  • Analisar e avaliar a informação financeira do BIR, efectuando o controlo caontabilístico e verificando a documentação financeira do Banco. 
  • Coordenar, organizar e supervisionar as actividades contabilísticas, com vista a assegurar que todos os relatórios, registos e informação de gestão são elaborados de acorod com so princípios e nromas contabilísticas e a legislaçao em vigor, dentro dos prazos, normas e procedimentos estabelicidos pelo BIR, de forma a suportar as tomadas de decisão do negócio e das Direcções e a formular recomendações, quando necessário. 
  • Acompanhar a elaboração das contas reguladas e a relação institucional do BIR com o BNA. 

Competências Técnicas

  • Conhecimento da Organização
  • Conhecimento do Negócio/Sector
  • Conhecimento de Mercado
  • Conecimento de Legislação e Regulamentação
  • Conhecimento de Plataformas, ferramentas e Sistemas de Informação
  • Organização e gestão administrativa
  • Planeamento e controlo de Gestão
  • Análise contabilística e financeira
  • Conhecimento de normas de contablidade Nacional e Internacional
  • Conhecimento de fiscalidade
  • Optimização de custos
  • Reporte financeiro

Competências Específicas

  • Visão estratégica
  • Liderança
  • Desenvolvimento de Pessoas
  • Delegação
  • Capacidade de mobilização
  • Tomada de decisão
  • Coaching
  • Gestão de Mudança
  • Planeamento e gestão do negócio
  • Comunicação
  • Gestão de projectos
  • Eficiência e melhoria contínua
  • Relacionamento Interpessoal
  • Networking

Competências Transversais

  • Representação institucional
  • Consciência ética e profissional
  • Orientação para os resultados
  • Orientação para o cliente
  • Trabalho em equipa
  • Integridade
  • Iniciativa e Dinamismo

Habilitações 

  • Grau académico mínio Licenciatura, preferencial Mestrado
  • Àrea de formação Contabilidade bancária, contabilidade, Gestão, Finanças

Não encontras uma vaga adaptada as tuas necessidades?

Regista-te e te avisaremos de forma gratuita quando aparecerem vagas adaptadas ao teu perfil.
Já tem uma conta? Iniciar sessão aqui
Ao registar-se, aceita os nossos Termos e condições