Emprego em Angola

• Coordenar, reforçar e melhorar a integração entre os projectos implementados no Hospital do Chiulo e nas comunidades do Município, a qualidade dos dados sanitários do Hospital e do Município, a integração entre os parceiros e grupos de apoio nacionais e internacionais presentes nas comunidades do Município, a ges...

• Capacidade de efectuar a monitoria e avaliação das actividades, recolha de dados e elaboração de relatórios; • Capacidade de planejar a execução de actividades no respeito dos prazos estabelecidos; • Capacidade de coordenar equipas de trabalho.

Responsável por tarefas como formação de preços, pesquisas de mercado, relacionamento com clientes e fornecedores, definição de pontos de vendas, entre outras.

Empresa de direito Angolano, pretende recrutar profissional, para complementar o seu quadro de pessoal, nomeadamente: Esteticista e Cosmetóloga Profissional.

O Assistente de Administração e Finanças apoiará o Nó Nacional com tarefas contáveis e administrativas. Ela ou Ele deve ser capaz de trabalhar sob extrema pressão e realizar múltiplas tarefas de forma eficaz. O candidato ideal deve ser um proactivo com experiência de trabalho e múltiplos valores no aplicativo QuickB...

O Oficial do Programa será responsável por auxiliar o Coordenador do Programa na gestão do Nó Nacional do SASSCAL nos programas de investigação científica e capacitação de recursos humanos. Sob a direcção do Coordenador do Programa, o Oficial do Programa deverá contribuir para a gestão e execução eficazes do program...

Um Oficial Científico aplica conhecimento científico especializado e experiência em apoio à investigação científica, desenvolvimento de serviços climáticos e disseminação nas áreas prioritárias de investigação científica do SASSCAL. Sob a supervisão directa do Coordenador do Programa Angola, Nó Nacional, o titular i...

O Coordenador do Programa representará a investigação científica do SASSCAL a nível regional e, ao mesmo tempo, garantirá a implementação diária do programa do SASSCAL no respectivo país. Ela ou Ele assume a responsabilidade pela gestão eficaz e execução bem-sucedida do programa SASSCAL para cumprir a missão do SASS...

O profissional será responsável pelo acompanhamento de obra, realização de ensaios aos materiais e realização de relatórios.

Informe todos os incidentes, potenciais perigos ou situações anormais para os supervisores; Execute ativamente trabalhos de acordo com os Processos de Segurança da Empresa, por exemplo, START, Avaliação do Risco de Planeamento de Tarefas e utilização do Cartão De Pedido, Manuseamento Manual Seguro, Trabalho em Altur...

Análise de dados; Estratégia de marketing; Criação e gestão de conteúdos; Comunicação e serviço ao cliente; Imprensa e Relações Públicas

Administrador de Redes Cisco Systems.

Controle da agenda e dos compromissos do executivo; Planejamentos de viagens; Despacho e conferência de documentos; Organização de arquivos; Atendimento telefónico internacional; Recepção de clientes; Auxílio departamental; Planejamento e organização de festas e eventos; Atendimento e apoio a clientes internos e ext...

Administrador de sistemas Microsoft/VMWare.

– Nacionalidade angolana, preferencialmente com residência em Luanda nos Distritos de Cacuaco, Cazenga e Rangel.

– Assegurar o apoio técnico aos nossos Parceiros de negócio e Clientes; – Realizar diagnósticos, configuração de soluções, follow up e resposta aos tickets de suporte; – Identificar potenciais melhorias no produto, encaminhá-las para a equipa de desenvolvimento e acompanhar o processo até à sua resolução/implementaç...

Planear, Organizar, Dirigir e controlar o pessoal bem como as actividades da segurança privada. Dirigir a área de operações da segurança selecionar os candidatos recrutados elaborar relatórios para os órgãos da policia nacional e para a empresa dirigir reuniões operativas com o efectivo representar a empresa em reun...

• Executar actividades técnicas inerentes a gestão de recursos humanos, em alinhamento com a estratégica organizacional; • Prestar apoio técnico a implementação dos modelos e processos de gestão de recursos humanos; • Actualizar a estatística de pessoal; • Outros afins.