Emprego em recursos humanos em Luanda

Garantir a Gesto dos Recursos Humanos nos diferentes Projectos.

O candidato seleccionado ser responsvel pelo controlo de: -Processos laborais, recrutamento, programa e aces de formaes, coordenao dos processos de avaliaes de desempenho, relao com MAPETSS e outras entidades pblicas intervenientes nos processos de RH, gesto dos sinistros de acidentes de trabalho, vistos e viagens, ...

Perfil desejado: - Mnimo de Bacharelato; - Bom domnio e uso do Office; - Excelente perfil relacional; - Resilincia; - Motivao; - Excelente na comunicao escrita e falada em Portugus (Ingls ser vantajoso); - Capacidade de trabalhar em ambiente dinmico. Condies: Ser remunerado atravs de ajudas de custo de alimentao e ...

Planejar, coordenar e supervisionar as actividades de recursos humanos da empresa abrangendo todos os subsistemas da rea visando atrair mo-de-obra (recrutamento e seleco), reteno (remunerao e benefcios), motivao e desenvolvimento de pessoal (treinamento) bem como aspectos de administrao de pessoal (folha de pagamen...

Tarefas habituais para essa funo.

Conduo de Entrevistas de recrutamento e seleco; Elaborao e divulgao de anncios de acordo com a politica da empresa; Triagem e validao de perfis; Agendamento e conduo de entrevistas; Elaborao dos relatrios de entrevista para envio s reas contratantes; Gesto e acompanhamento dos processos junto do cliente interno e ex...

Processamento de salrio; Controlo de efectividade; Controlo das lojas; Resoluo de conflitos internos; Aplicao da lei geral de trabalho; Questes jurdicas (despedimentos e advertncias, regulamentos da empresa); Recrutamento e seleco.

Prestar orientao direta a colaboradores e ex-colaboradores em assuntos relativos a recrutamento e seleo, treinamento e desenvolvimento, benefcios, folha de pagamento e rotinas de pessoal; Cadastrar as incluses de funcionrios e dependentes nos benefcios oferecidos pela empresa, gerando as documentaes envolvidas, bem...

-Responsvel pela execuo do plano de recrutamento em Angola; -Responsvel pela propriedade do programa de recrutamento e conexo do campus para Angola. -Coordenar-se com instituies de ensino, para recrutar e selecionar recm-formados ou finalistas Estudantes de farmcia; -Responsvel pela elaborao e disponibilizao dos dad...

Efectuar atendimento a todos trabalhadores e ex trabalhadores, dando as informaes necessrias sobre a instituio e o encaminhamento correcto para resoluo de inquietaes apresentadas no DRH, castrar todos os trabalhadores na RENT, INSS, e na seguradora, emitir relatrios e actas e cartas internas e externas, auxiliar nas...

Conduo de Entrevistas de recrutamento e seleco; Elaborao e divulgao de anncios de acordo com a politica da empresa; Triagem e validao de perfis; Agendamento e conduo de entrevistas; Elaborao dos relatrios de entrevista para envio s reas contratantes; Gesto e acompanhamento dos processos junto do cliente interno e ex...

Receber e enviar correspondncias e documentos; Controlar contas a pagar e receitas; Manter arquivos e cadastros de informaes atualizados; Assessorar gerentes e lderes com questes prticas da rotina de trabalho, como preparar documentos, prestar informaes ao pblico, responder e-mails; Entre outras funes.

Coordenador(a) de Recursos Humanos.

Quadro Nacional para a rea de RH.

Trabalho consiste em auxiliar as tarefas envolvidas na organizao e controle dos recursos humanos da empresa; Inclui apoiar no processo de novos candidatos, selecionar currculos, conferir folhas de pagamento dar apoio a parte administrativa.

Prestar orientao direta a colaboradores e ex-colaboradores em assuntos relativos a recrutamento e seleo, treinamento e desenvolvimento, benefcios, folha de pagamento e rotinas de pessoal; Cadastrar as incluses de funcionrios e dependentes nos benefcios oferecidos pela empresa, gerando as documentaes envolvidas, bem...

Gerir os Salrios e Benefcios; Assegurar que todos os colaboradores estejam includos no sistema de seguro; Planificar e Coordenar todas as actividades de segurana e higiene no trabalho; Criar condies sobre higiene e segurana no trabalho em todos os escritrios; Garantir a integridade e fiabilidade da informao;Fortifi...